• - обмеження політики на безробіття тривалість робочого праці дня;
  • - прийняття політики законів, які політики б обмежили зайнятості право праці роботодавця роботи на безробіття звільнення політики найманих працівників;
  • - прийняття політики законів про охорону політики праці безробіття і зайнятості дотриманні зайнятості техніки зайнятості безпеки.


  • Дата конвертації03.12.2018
    Розмір22.19 Kb.
    Типкурсова робота

    Скачати 22.19 Kb.

    Ринок праці і безробіття. Державна політика зайнятості

    Що праці ж політики повинно праці робити держава, щоб проблема безробіття безробіття не політики стояла безробіття перед нами зайнятості так гостро? Перш політики за все, політика безробіття зайнятості, що виробляється роботи державою, повинна безробіття мати попереджуючий характер і зайнятості включати комплекс заходів державного праці регулювання, що запобігають ріст безробіття. Ось найбільш політики важливі політики заходи такого праці роду:

    - Перерозподіл політики наявного роботи попиту безробіття на безробіття працю шляхом стимулювання роботи переходу безробіття підприємств на безробіття неповний робочий день, неповний робочий тиждень і зайнятості тощо Такі політики підприємства роботи повинні отримати податкові політики пільги, щоб компенсувати витрати на безробіття прийом нових працівників.

    - Бюджетне політики субсидування політики додаткової (по праці стосовно фактичного рівня) робочої сили на безробіття діючих підприємствах. Воно праці може мати вид кредитування роботи державою зарплати додатково праці найнятих робітників.

    - Зниження політики фактичного праці пропозиції роботи робочої сили за безробіття рахунок зниження роботи встановленого праці законом пенсійного праці віку. Такої ж політики ефект може обумовити розвиток політики служб перепідготовки зайнятості кадрів і зайнятості підвищення роботи кваліфікації.

    - Надання політики робочих місць, не політики орієнтованих на безробіття отримання політики прибутку, а безробіття пов'язаних з роботою в інтересах суспільства, наприклад: робота безробіття в області зайнятості охорони навколишнього середовища і зайнятості тощо

    - Перехід до створення системи соціального праці партнерства, в тому числі політики створення політики механізму безробіття вироблення зайнятості тристоронніх угод (роботодавці зайнятості - профспілки - держава) з метою обмежити зростання заробітної плати. З роботодавців варто стягувати податок на безробіття кошти, додатково праці витрачені політики на безробіття заробітну плату, і зайнятості направляти його праці на безробіття субсидування політики зайнятості.

    - Розширення політики зайнятості зайнятості в майбутньому залежить і зайнятості від іноземних інвестицій. В цілому інвестиції зайнятості в реконструкцію і зайнятості технологічне політики переобладнання політики підприємств матимуть трудосберегающий ефект. Але праці збільшення політики капітальних вкладень означає створення політики нових робочих місць.

    - Значно праці скоротити кількість праці незайнятих можна праці за безробіття рахунок структурних змін в оборонній промисловості. Процес конверсії зайнятості має великий потенціал для роботи збільшення роботи зайнятості, ходячи роботи навіть політики її політики стабілізація роботи сьогодні роботи буде великим плюсом у регулюванні зайнятості ринку безробіття праці. [18]

    есе

    Формування вільного ринку праці в Росії. Кого більше захищає сучасний Трудовий кодекс?

    Економіка безробіття зайнятості зайнятості проявляється роботи в можливості зайнятості для роботи працівника безробіття своєю працею забезпечити собі політики хороші політики умови роботи для роботи життя зайнятості та зайнятості сприятиме зростанню ефективності зайнятості суспільної праці виробництва. Соціальне політики зміст політики зайнятості зайнятості виражається роботи в розвитку зайнятості особистості зайнятості та зайнятості його праці формуванні зайнятості та зайнятості зростанні політики професійних навичок. Демографічний політики зміст політики зайнятості зайнятості відображає взаємозалежність зайнятості зайнятості з віково-статевими зайнятості характеристиками зайнятості населення, його праці структурою.
    Очевидно, що праці стан політики сучасного праці ринку безробіття праці безробіття в Росії зайнятості в 2014 - 2015 роках вкрай політики схильне праці впливу політичних подій і зайнятості економічних явищ. Мають значення політики відбуваються політики як всередині зайнятості країни, так і зайнятості за безробіття її політики межами зайнятості події.
    Безсумнівна політики вплив політики на безробіття загальну ситуацію надали: події роботи в Україні; санкції зайнятості Заходу; приєднання політики Криму; зростання цін; зберігається роботи інфляція; низький рівень життя зайнятості більшості безробіття населення; стагнація роботи економіки; залишаються роботи стабільно праці високими зайнятості рівні зайнятості безробіття населення роботи і зайнятості корупції зайнятості та зайнятості хабарництва безробіття влади. За праці з відомостями, наданими проектом «Фонд Громадська політики думка», восени 2014 р чверть росіян переконана безробіття в тому, що праці економічна роботи ситуація роботи в країні політики в цілому та зайнятості на безробіття ринку політики праці безробіття в Росії зайнятості зокрема зайнятості в 2014 року стала безробіття гірше.
    Останні політики кілька праці років ситуація роботи на безробіття ринку політики праці безробіття ще політики ні зайнятості разу не політики була безробіття райдужної або зайнятості просто праці стабільною, а безробіття з початку безробіття цієї праці року безробіття постійно праці по праці наростаючою йдуть розмови про праці кризі політики в економіці політики і, відповідно, на безробіття ринку політики праці.
    Структура безробіття попиту безробіття кардинально праці не політики змінилася: роботодавці зайнятості хочуть всі політики тих же, кого праці та зайнятості рік тому ( "продажників" і зайнятості бухгалтерів різного праці рівня, айтішників і зайнятості програмістів). Нехай і зайнятості в меншій кількості, але праці різкого праці зниження роботи кількості безробіття пропонованих вакансій немає. В цілому експерти в області зайнятості зайнятості зайнятості з праці зміною роботи рекомендують не політики поспішати. Тим не політики менш, якщо зайнятості економіка безробіття залишиться роботи без зрушень в позитивну сторону, серйозної праці зниження роботи кількості безробіття пропонованих вакансій і зайнятості масових звільнень потрібно праці чекати в 2015 році. Цифри і зайнятості факти За праці станом на безробіття серпень 2014 р Росстат наводить такі політики дані: Відсоток зайнятого праці населення роботи становить 66,1% (скоротившись за праці порівняно з тим же політики періодом минулого праці року безробіття на безробіття частки зайнятості відсотків). Рівень безробіття становить 4,8 (також політики незначно праці змінився роботи по праці порівняно з 2013 р).
    Кількість праці безробітних зменшилася на безробіття 7,5%. За праці даними того праці ж політики джерела, рівень доходів населення роботи в країні політики збільшився роботи на безробіття 9,1% і зайнятості склав в середньому близько безробіття 31500 руб. Статистика безробіття по праці станом ринку безробіття праці безробіття в Росії зайнятості в 2014 - 2015 роках малює в цілому непогану ситуацію, яку по праці великим рахунком псує тільки праці несвоєчасність виплати заробітної плати - понад політики ніж на безробіття 10% погіршилася ситуація роботи по праці порівняно з минулим роком. Цифри статистики зайнятості відображають всі політики же політики середні політики показники: ситуація роботи на безробіття ринку політики праці безробіття значно праці різниться роботи по праці регіонах і зайнятості галузях. У Москві політики і зайнятості області зайнятості зміни роботи майже зайнятості не політики відчуваються. Також політики показники зайнятості абсолютно праці не політики відображають ситуацію по праці Далекому Сходу, Сибіру, ​​Уралу та зайнятості Північного Кавказу - дуже багато політиків там або зайнятості зайняті без оформлення, або зайнятості працюють на безробіття себе.
    2014 рік став роком підвищення роботи знання роботи кандидата. Перш політики ніж прийняти рішення політики про праці виході політики із зони комфорту безробіття однієї компанії, працівник буде детально праці вивчати перспективи роботодавця, починаючи роботи від рекомендацій колишніх співробітників, і зайнятості закінчуючи роботи отриманням інформації зайнятості про праці причини політики звільнення роботи його праці попередника безробіття і зайнятості вивчення роботи репутації зайнятості майбутнього праці начальника.
    На безробіття насправді, це праці нормальна роботи практика, коли безробіття професійні політики кандидати будуть настільки ж політики обережні при зайнятості виборі політики роботодавця, як і зайнятості роботодавець при зайнятості виборі політики нових працівників. В кінцевому рахунку, це праці призведе до появи нової ніші зайнятості на безробіття ринку політики вакансій, в якій позиції зайнятості не політики будуть закриватися роботи по праці 7-8 місяців і зайнятості більше. Незважаючи роботи на безробіття загальне політики кількість праці пропозицій на безробіття ринку політики в 2014, реально праці прийме пропозиції роботи про праці новій роботі політики менше політики кількість праці кандидатів, ніж в 2013 році, і зайнятості ринок поки безробіття імовірно праці залишиться роботи без динаміки.
    Мета державного праці регулювання роботи російського праці ринку безробіття праці безробіття - це праці досягнення політики певного праці обумовленого праці раціональними зайнятості соціально-економічними зайнятості умовами зайнятості праці безробіття рівня роботи зайнятості зайнятості населення, а безробіття також політики відповідності роботи професійного праці напрямки роботи потенційних працівників професійної структурі політики робочого праці місця. Направлено праці регулювання політики ринку безробіття і зайнятості на безробіття пом'якшення політики наслідків безробіття в країні.
    Міра, яка роботи може застосовуватися роботи державою для роботи всього праці вищезгаданого праці - створення політики нових робочих місць, зокрема зайнятості цьому посприяло праці б розвиток політики малого праці бізнесу. Таким чином, можна праці домогтися роботи збільшення роботи попиту безробіття на безробіття робочу силу.
    Для роботи того праці щоб змінювати ситуацію, що склалася роботи на безробіття ринку політики праці безробіття і зайнятості потрібно праці вдатися до його праці регулювання, впливаючи роботи на безробіття окремі політики компоненти. Регулювати ринок праці безробіття можна праці в кількох напрямках.
    Першим напрямком регулювання роботи ринку безробіття праці безробіття стає роботи прийняття політики законів про праці мінімальну зарплату політики працівників, завдяки роботи яким буде визначено нижній її політики межа. Також політики це праці закони про праці колективні договори, посібнику зайнятості для роботи безробітних і зайнятості непрацездатних, про праці пенсії.
    Друге політики напрямок політики - рішення політики питання безробіття про встановлення зайнятості мінімально праці допустимих умов праці. Зокрема зайнятості тут зачіпаються роботи такі політики чинники як:

    - обмеження політики на безробіття тривалість робочого праці дня;

    - прийняття політики законів проти дискримінації зайнятості по праці будь-яким праці ознаками,

    - участь політики працівників підприємства роботи в управлінні зайнятості їм, зокрема зайнятості створення політики рад трудових колективів, в які політики б входили зайнятості ті політики працівники, які політики мають авторитет серед зайнятості інших;

    - прийняття політики законів, які політики б обмежили зайнятості право праці роботодавця роботи на безробіття звільнення політики найманих працівників;

    - прийняття політики законів про праці передачі політики зобов'язань, які політики б забезпечили зайнятості працівникам існуючий рівень заробітної плати в разі, коли безробіття підприємство політики переходить до іншого власника.

    - прийняття політики законів про охорону політики праці безробіття і зайнятості дотриманні зайнятості техніки зайнятості безпеки.

    Але праці так чи зайнятості необхідно праці регулювати сучасний ринок праці? Можливо, виходячи роботи з аналізу безробіття плюсів і зайнятості мінусів регулювання, кращим варіантом буде покластися роботи на безробіття саморегулювання, яке політики притаманне політики ринкової системи.
    Завдяки роботи регулювання трудового праці ринку безробіття свобода безробіття укладення роботи трудових угод стає роботи обмеженою. При зайнятості відсутності зайнятості офіційного праці трудового праці угоди роботи роботодавець самостійно праці ставить умови роботи праці безробіття і зайнятості розмір заробітної плати для роботи своїх працівників. На безробіття сьогоднішній день цю свободу обмежують вищезгадані політики закони про умови праці безробіття і зайнятості встановленому мінімальному розмірі політики платні роботи для роботи найманої робочої сили. Безперечно, цей факт свідчить на користь регулювання роботи ринку, так як в цьому випадку політики повністю виключається роботи фактична роботи експлуатація роботи працівників роботодавцями. У той праці ж політики час роботи у тих, хто праці не політики є роботи прихильниками зайнятості регулювання, є і зайнятості інші політики доводи - ці зайнятості закони збільшують витрати зайнятості роботодавців та зайнятості як наслідок політики не політики дозволяють їм діяти гнучко. Це праці в свою чергу провокує зростання безробіття. Особливо праці висока безробіття її політики концентрація роботи в окремих сферах діяльності. Причина безробіття в тому, що праці встановлюється законом високий рівень заробітної плати та зайнятості умови роботи праці, які політики вигідні, працівникам є роботи невигідними зайнятості для роботи фірм та зайнятості організацій. А безробіття означає, вони зайнятості будуть намагатися роботи уникати прийому безробіття на безробіття роботу тих людей, які політики не політики мають хорошого праці «послужного праці списку». Таким чином, люди, які політики тривалий політики час роботи не політики мали зайнятості роботи або зайнятості не політики мають достатню кваліфікацію залишаються роботи безробітними.
    Отже, якщо зайнятості державне політики регулювання політики ринку безробіття праці безробіття виявляється роботи недостатньо праці ефективним методом для роботи поліпшення роботи ситуації зайнятості з зайнятістю в країні, то праці яким же політики чином можна праці поліпшити її? В першу чергу таким заходом повинна безробіття стати активна роботи державна роботи політика безробіття і зайнятості в сфері політики зайнятості, і зайнятості в сфері політики доходів. Необхідно праці відійти зайнятості від старих методів вирішення роботи проблеми - матеріальної підтримки зайнятості безробітного праці населення роботи і зайнятості перейти зайнятості до нових, більш політики ефективним.

    зайнятість безробіття ринок працю

    висновок

    В результаті політики виконаної роботи можна праці зробити наступні політики висновки:

    Проблема безробіття безробіття є роботи однієї з фундаментальних у розвитку зайнятості та зайнятості функціонуванні зайнятості людської праці суспільства. Безробіття безробіття - явище, властиве політики стадії зайнятості товарного праці виробництва. Перехід до ринку неминуче праці викликає значне зростання рівня роботи безробіття, про праці що свідчить, зокрема, досвід східноєвропейських країн, які пройшли або зайнятості проходять шлях становлення роботи ринкових відносин. Це праці ж політики підтверджує і зайнятості практика безробіття суспільних перетворень в Росії.

    Безробіття зумовлюють різні політики чинники: науково-технічний прогрес зумовлює скорочення, перш політики за все, працівників ручної праці праці; структурні політики зміни роботи в економіці політики викликають зменшення політики числа безробіття зайнятих в окремих галузях виробництва; підвищення політики продуктивності зайнятості праці безробіття також політики веде до зменшення числа безробіття зайнятих; скорочення живого праці праці безробіття сприяє дію політики закону безробіття економії зайнятості часу. В умовах загострення роботи економічних проблем закриваються роботи також політики деякі політики виробництва, що забруднюють політики навколишнє середовище. Всі політики це праці об'єктивні політики чинники, які мають політики місце праці у праці всіх країнах незалежно праці від їх економічної системи.

    Безробіття, як свідчать багато соціологічних і соціально-психологічні дослідження, має виключно негативні соціальні наслідки для суспільства в цілому, окремих його груп і прошарків, для сімей, для кожної людини.

    Органам служби зайнятості всіх рівнів необхідно широке розгортання профорієнтаційної роботи з молоддю для підготовки її до трудової діяльності в умовах ринку, що розвивається праці, адже саме нам, кому в майбутньому доведеться взяти на себе кермо влади в державі, і потрібно буде вирішувати проблеми, що стали невідкладними вже на сьогоднішній день.

    Список літератури

    1. Ананьєв А. Нові процеси в зайнятості населення в умовах переходу до ринкової економіки. / А. Ананьев.- М .: Юніті, 2012. - 113с.

    2. Антосенков Є.Г. Від обслуговування безробіття - до активної державної політики зайнятості. / Є.Г. Антосенков. - М .: ЕКО, 2011. - 97с.

    3. Берков І.М. Основи ринкової економіки. / І.М. Берков. - М .: Инфра-М, 2013. - 431c.

    4. Бородянський Е., Кузьмін В. Реальний шлях протидії безробіттю. - М .: Дрофа, 2011 року. - 134с.

    5. Бункіна М.К. Макроекономіка. /М.К. Бункіна. - М .: Инфра-М, 2013. - 375с.

    6. Вісник Банку Росії / Центробанк РФ. - 24.03.2015. - № 173 (+1189).

    7. Дані Федеральної служби державної статистики на 20.03. 2015.

    8. Іваненко О.С. Економічна теорія А.С.. Іваненко. - М .: Норма, 2011. - 338с.

    9. Катульський Е. Основні напрямки державної політики на російському ринку праці. // Економіка і життя. - 2012. - №9.

    10. Кашепов А. Проблеми запобігання масового безробіття в Росії // Економіка. - 2014. - №2.

    11. Курс перехідної економіки. / Под ред. Абалкін Л.І. - М .: Финстатинформ, 2011. - 320с.

    12. Курс економіки. / Под ред. Райзберга Б.А. - М .: Владос, 2011. - 425с.

    13. Лутохіна Е.А. Макроекономічна нестабільність. / Е.А. Лутохіна. - М .: ФиС, 2012. - 189с.

    14. Никифорова А.А. Ринок праці, зайнятість та безробіття А.А.. Никифорова. - М .: Ексмо, 2012. - 364с.

    15. Миколаєва І.П. Економічна теорія. І.П.. Миколаєва. - М .: Фінанси, 2010. - 375с.

    16. Носова С.С. Економічна теорія. /С.с. Носова.- М .: Владос, 2011. - 328с.

    17. Рофе А.І., Збишко Б. Г., Журавльов В.В. Ринок праці, зайнятість населення, економіка ресурсів для праці. А.І.. Рофе, Б.Г. Збишко, В.В. Ішін.- М .: МІК, 2012. - 216с.

    18. Юсупов Д. Ринок праці в Росії в умовах світової економічної кризи. // Світове і національне господарство. - 2014. - №9.

    додаток

    Таблиця 1

    Дані по зайнятості населення Росії з 2000 по 2012рр [18]

    рік

    економічно активні

    зайняті

    безробітні

    Рівень безробіття, %

    2012

    75 676 000

    71 545 000

    4 131 000

    5,46

    2011

    75 800 000

    70 800 000

    5 000 000

    6,60

    2010

    75 440 000

    69 804 000

    5 636 000

    7,47

    2009

    75 658 000

    69 285 000

    6 373 000

    8,42

    2008

    75 757 000

    70 965 000

    4 791 000

    6,32

    2007

    75 159 000

    70 570 000

    4 588 000

    6,11

    2006

    74 167 000

    68 855 000

    5 312 000

    7,16

    2005

    73 432 000

    68 169 000

    5 263 000

    7,17

    2004

    72 950 000

    67 275 000

    5 675 000

    7,78

    2003

    72 391 000

    66 432 000

    5 959 000

    8,23

    2002

    72 357 000

    66 659 000

    5 698 000

    7,88

    2001

    71 547 000

    65 123 000

    6 424 000

    8,98

    2000

    72 770 000

    65 070 000

    7 700 000

    10,58


    Головна сторінка


        Головна сторінка



    Ринок праці і безробіття. Державна політика зайнятості

    Скачати 22.19 Kb.